Zatrudnienie kobiet wzywa firmy!

Turecki Związek Izb i Giełd Towarowych (TOBB) zaapelował do swoich członków o zatrudnianie kobiet w celu aktywizacji i zachęcania kobiet do udziału w rynku pracy w Turcji. Prezes Zarządu TOBB Women Entrepreneurs Nurten Öztürk powiedziała, że ​​do 19 listopada nagrodzi firmę, która najbardziej zwiększa zatrudnienie kobiet.

Według danych TUIK ludność w Turcji 49,9% z kobieta od osób fizycznych składa się z. Jeśli udział w sile roboczej %32.8 W raporcie mierzone jako %70.3 zaobserwowano tempo. Na tej podstawie prezes zarządu TOBB Women Entrepreneurs Nurten Öztürk zrealizował projekt, który sprawi, że kobiety się uśmiechną.

zatrudnienie kobiet

Stan; Turecka Agencja Pracy (İŞKUR), Zakład Ubezpieczeń Społecznych (SGK), Administracja Rozwoju i Wsparcia Małych i Średnich Przedsiębiorstw (KOSGEB) oraz stwarzanie zachęt do zwiększania zatrudnienia kobiet za pośrednictwem banków publicznych, Odpowiedzialność wziął również sektor prywatny.

Nurten Öztürk, Przewodnicząca Rady Przedsiębiorców Kobiet TOBB

Realizacja projektu Nurten Öztürk, Przewodnicząca Rady Przedsiębiorców Kobiet TOBBzwiększenie wskaźnika zatrudnienia kobiet w firmach, Poinformował, że nagrodzona zostanie firma, która zatrudnia najwięcej kobiet.

zatrudnienie kobiet

40 TYS. OSÓB W 81 MIASTACH

Nurten Öztürk, która stwierdziła, że ​​przedsiębiorstwa wykazują duże zainteresowanie projektem, poinformowała, że ​​przewiduje zatrudnienie 40 000 kobiet w 81 prowincjach. Stwierdził, że w okresie pandemii kobiety były bardziej dotknięte niż mężczyźni, a i tak już niewielka siła robocza stopniowo się zmniejszała.

zatrudnienie kobiet

„BIZNES MUSI WZIĄĆ ODPOWIEDZIALNOŚĆ!”

Podkreślając wagę realizowanego przez siebie projektu, aby nie dopuścić do tego regresu, „Oczekujemy, że w listopadzie firmy zaskoczą nas wysyłanymi przez nas listami. Firmy muszą wziąć za to odpowiedzialność”. wyjaśnione jako.